溪湖区率先实现办事处人力资源超市全覆盖
溪湖区率先实现办事处人力资源超市全覆盖
为深入贯彻落实市委、市政府全民创业行动部署,溪湖区以解决问题为主线,以市场需求为导向,以搭建服务平台为抓手,全面推进人力资源超市建设,在全市率先实现了办事处人力资源超市全覆盖。一是高度重视。溪湖区将建设人力资源超市纳入2015年政府承诺百姓的十件民惠民工程,在七个办事处中心区域建立人力资源超市,最快48小时之内就可以帮助百姓实现就业,使本区失业下岗人员不出办事处、甚至不出社区,就近就地就可以实现就业,真正实现就业服务送到居民的家门口。二是加大投入。先后投入50余万元,用于购置计算机、大型复印设备、液晶电视、LED大屏幕等设备,LED大屏幕就业信息与市就业服务局就业信息平台保持同步。每个人力资源超市配 备了专业工作人员5名,按照“一个窗口受理,一次性告知、限时服务”的运作模式,实现“一个大厅、敞开式集中办公、一条龙服务”的工作机制。三是项目驱动。实施“项目拉动就业”计划,已先后引进本溪市源美工艺品厂、本溪市天翔工艺品厂、本溪市欣源工艺品厂三个项目,分别在人力资源超市召开12场招聘会,实现灵活就业312人,稳定就业84人。四是聚焦企业。对本溪市香谷餐饮有限公司、大众4S店、本溪市君乐宝奶制品商贸公司等12家小微企业,在各人力资源超市进行现场招聘,达成意向89人,实现就业42人。大力推进正远物流大厦招商,引进本溪市子岸门窗有限公司、本溪市煜程商贸有限公司、本溪市华宝锻造有限公司等8家企业,带动稳定就业226人。目前,全区实现就业人数达2万人,就业率达95%以上,被省政府确定为全省首批创业型县区。
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